На Всероссийском кадровом форуме 4 декабря наградили победителей конкурса лучших практик трудоустройства молодежи

5 декабря 2025

В четверг, 4 декабря, на ВДНХ в рамках Всероссийского кадрового форума наградили победителей четвертого Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи среди работодателей. В этом году на участие в конкурсе было подано 1055 заявок из 77 регионов. Победителями и призерами стали 129 организаций из 52 субъектов Российской Федерации.
«Этот конкурс мы проводим уже четыре года, и впервые подводим его итоги на площадке Всероссийского кадрового форума. Вот уже два дня мы говорим о том, что основная надежда рынка труда — молодое поколение, и большое количество мероприятий, в том числе направленных на вовлечение молодежи в рынок труда, вошли в национальные проекты. В этом году количество номинаций нашего конкурса было увеличено до 11. Они очень разные: от лучших практик содействия трудоустройству подростков до наставничества для молодых людей, которые уже вышли на работу. На этот раз на конкурс было подано более 1000 заявок, причем участвовали и крупные компании. Это означает, что они уделяют большое внимание молодежи и развитию будущих поколений профессионалов», — подчеркнул в ходе торжественной церемонии награждения заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Дмитрий Платыгин.
В 2025 году лучшие практики трудоустройства эксперты отобрали лучшие практики по работе с молодежью в 11 номинациях: «Команда без границ: эффективные решения в инклюзивном трудоустройстве», «Регион-магнит: лучшие практики привлечения молодежной аудитории», «Двойное преимущество: эффективные модели взаимодействия образования и бизнеса», «Твой компас в мире профессий: эффективные практики работодателей», «Путь к призванию: инновационные методики образовательных организаций в профориентационной работе», «Молодые таланты или молодые лидеры в ключевых приоритетных отраслях», «Смелые шаги к успеху: Трудоустройство подростков как старт в карьеру», «Наставник PRO: эффективные практики развития молодых профессионалов», «Погружение в профессию: как стажировки становятся мостом к успешной карьере», «Молодежь в центре внимания: формирование уникальной корпоративной культуры для нового поколения», «Труд крут: коллаборации работодателей и Российских студенческих отрядов».
Больше всего заявок в этом году было подано в номинациях «Двойное преимущество: эффективные модели взаимодействия образования и бизнеса», «Путь к призванию: инновационные методики образовательных организаций в профориентационной работе» и «Смелые шаги к успеху: Трудоустройство подростков как старт в карьеру». Лидерами по количеству поданных заявок стали Москва (85 заявок), Республика Татарстан (60 заявок), Омская область (40 заявок) и Краснодарский край (39 заявок).
Церемония награждения победителей конкурса прошла 4 декабря 2025 года на ВДНХ в рамках Всероссийского кадрового форума. В нём приняли участие представители 129 организаций из 52 субъектов Российской Федерации. Победителями признаны – 129 организаций:
Конкурс ежегодно проводит Минтруд России в партнерстве с Федеральным агентством по делам молодежи, Общероссийским общественно-государственным движением детей и молодежи «Движение первых», Молодежной общероссийской общественной организацией «Российские Студенческие Отряды» и ПАО «Банк ВТБ».
Впервые он прошел в 2022 году. Цель конкурса — выявить и тиражировать лучшие практики молодежного трудоустройства. Участниками могут стать коммерческие и некоммерческие организации, индивидуальные предприниматели, федеральные и региональные органы власти и местного самоуправления, образовательные учреждения, государственные корпорации – все, кто имеют реализованные практики трудоустройства молодежи на территории России в различных сферах и отраслях экономики. Оценивают лучшие практики на Конкурсе экспертное жюри, в которое входят представители министерств, ведомств, общественных организаций, крупнейших работодателей и экспертов по рынку труда.
Всероссийский кадровый форум прошел 3-4 декабря 2025 года на ВДНХ и стал главной площадкой для обсуждения будущего российского рынка труда. Он собрал представителей федеральных и региональных органов власти, крупнейших работодателей, HR-сообщества, университетов, а также отраслевых ассоциаций и объединений.  Всероссийский кадровый форум – часть национального проекта «Кадры» и приурочен к подведению итогов Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии».
 
Источник https://mintrud.gov.ru/employment/332